制作：BOSS直聘（ID：boszhipin）
作者：@周周排版：@周周
指导：@qiu Genghis Stun
内容包含奇怪的知识，性感又优雅，可能会让一些读者感到轻微的胃部不适。但尽管如此，这仍然可以被认为是一个具有严重影响的帖子，并且可能会让一些人大开眼界并激发他们的兴趣。 ——成吉思泉
“你可能骑过马、骑过自行车，但你骑过猪吗？我骑猪的照片曾经在同学中疯传。他们都说很好玩，但他们没有不知道的是，每年的这个时候，母猪通常不被允许骑着母猪，如果你保持不动，母猪会很高兴，你只是一头公猪，我们称这种行为为站立反射。如果是的话，我们将带她进行繁殖。”
2023年从山东大学硕士毕业的袁瀚参加了学校的招聘活动，加入了一家养猪公司，开始了自己的养猪生涯。
985年养猪师傅的日常生活早上6点，伴随着清晨的第一缕阳光，袁汉开始了一天的养猪工作。袁涵负责的猪圈长100米，宽30米，共六排，共600头猪。 1985年硕士毕业、在城里长大的袁涵想和这600头猪和它们的气味一起度过这一天。
我早上做的第一件事就是喂猪。此操作与通常已知的猪饲喂流程不同，并不复杂，也不费力；只需操作轴承，将设定量的猪饲料进入料槽，就完成了猪的饲喂任务。
喂完猪后，主要是清理猪粪的时间。这并不复杂，但大部分猪粪会通过漏板进入凹槽，其余的可以在通道中轻松清理。
当清理过程中发现猪腹泻、发烧或四肢患病时，袁涵变身兽医，给病猪注射疫苗。即使注射时猪在定位栏内，也必须小心，被咬或被咬可能是一个问题。
做完这些工作后，袁瀚和其他员工一起休息了一下，聊起了NBA和他的搭档。在这群初高中毕业的同事中，袁瀚并没有显得格格不入。
两个月后，袁汉辞去了饲养员的工作，晋升为技术员。技术人员不进行研究，主要负责母猪的检查和配种、产后消炎、仔猪护理等技术工作。
这时，出现了文章开头的登山链接。发现母猪发情，袁汉前往养猪站，获取稀释后的精液，从输精管深处注入母猪体内，完成人工配种。
28天和35天后，对母猪进行B超检查以确认妊娠。 114天后，小猪出生了。
袁瀚对一头母猪进行B超检查照片由受访者提供。
袁涵指导仔猪从出生后第五天开始吃饲料，一直到第25天仔猪完全断奶。这段时间是元瀚最幸福的时期。刚出生的小猪体重只有1.4公斤，袁涵很开心地把它捧在手里，摆出各种姿势拍照。
在此期间，还有极其残酷的阉割野猪的工作。很多人可能都看过农村地区杀猪的镜头，几个大人把猪压住，一个人负责杀猪。野猪歇斯底里的嚎叫声几英里之外都能听见。但袁汉的工作相对简单：仔猪出生三到五天就被阉割。
捡起一只可爱的雄性小猪并和它一起玩。当小猪不知世间凶险时，他一手抓住它，一手握住刀，拿起又放下。变身为野猪。仍能听到惨叫声，但比乡村野猪的景象和谐多了。
将药膏涂在伤口上，几天后就会痊愈。袁汉一个小时就能阉割几十只小猪，轻松把它们变成可爱的小太监。
袁瀚处理仔猪受访者提供
很多人喜欢煎与仔猪分离的鸡蛋，甚至有的人还专门来远汉的养猪场买鸡蛋。据袁瀚介绍，煎鸡蛋真的很好吃。
你想当养猪户吗？袁瀚旗下正邦集团今年将招收2.5万名大学生，每月养猪数万头，这一消息引起媒体广泛关注并引发热议。 2023年韩渊先生加入公司时，管理培训生招聘规模不算大，只有20人，但要求很高，“未来领袖管理培训生计划”要求985大学硕士学位。
来自南昌的袁汉先生在家乡偶然看到这家公司的招聘，觉得有两个条件适合自己：一是学历高，二是毕业一年也能参加学校的招聘活动。他说。他感觉到了。
加入公司的过程从第一次笔试到最后面试花了几个月的时间。经过几轮筛选，最终包括袁瀚在内的20人能够成功加入公司。
采访中，该负责人明确表示，前六个月，所有工人，无论性别，都必须在农场担任饲养员。条件非常严格，而且我们已经关闭，所以你需要做好心理准备。
在袁瀚看来，家乡的大公司、高工资、晋升机会才是最重要的，去养猪场养六个月的猪没有问题。
袁汉进入养猪场时，拍下了一张600头猪一下子出现在他面前的照片，现在这张照片还保存着。
袁瀚先生首次进入养猪场照片受访者提供。
但这项工作并不那么容易。在城里长大的袁涵说：“我只吃过猪肉，没见过养猪场。”
喂猪、打扫卫生并不累，但由于数百头猪住在同一空间，即使通风良好，难免会产生异味。
除了味道之外，体重超过500公斤的猪并不像看上去那么无害。当他生气时，他会咬人。袁汉亲眼目睹了多起因养猪不当造成人员受伤的事故，被咬伤的工人不得不去医院打针。
大多数养猪场都位于偏远地区，只允许在日常通勤期间居住在封闭的空间内。这也是很多人必须克服的问题。
“我们加入的时候都是24、24岁，有硕士学位。我们都比较成熟，能够专业地应对这些挑战。但是，我们中的一些人选择了离开。在20岁以下进入的人中到了后来的国家，“他们中的很多人没有接触过猪，对养猪有明确的想法”，袁瀚说。经历过那次经历之后，难以接受并选择退出也是很正常的。
从养猪人到农场经理，每天负责饲养、清洁、饲养、阉割猪，袁瀚的事业因出色的表现而迅速上升。
加入公司六个月后，他被提升为工作经理，负责产房，带领下属20余人，负责整个农场母猪和犊牛生产的生产和护理。加入公司一年内，我就被提升为分公司经理，六个月内管理整个农场，又过了六个月，我被调到总公司人力资源部。我再次担任现场主任，并转到小组进行轮换。袁瀚说，如果表现好的话，他可以成为分公司经理，管理很多养猪场。
今年，招聘大学生养猪的消息引起了很多关注，但很多人认为高学历的人养猪是人才的浪费。
袁瀚不以为然，他说：“大多数工作并不涉及到一线饲养员，毕竟饲养员和技术人员的工作要求不高，高薪聘请的大学生就是饲养员，当饲养员确实很浪费。” ” “但是公司里的每个职位都需要，有养猪公司的一线经验，你连养猪都不会，怎么能做好工作呢？
在肖袁的公司里，没有长期一线经验的人只能进入职能部门，没有机会晋升到核心岗位。 “如果生产经理没有现场经验，下级员工根本不会跟他走，会被视为什么都不懂的外行。”
袁瀚表示，虽然养猪可能不是高端的事情，但国内的养猪还很原始，规模也不大，所以他非常看好这个行业，相信它有光明的前景。是。
袁洪先生叮嘱想从事这个行业的年轻人，在加入之前要做好吃苦、三思的准备。现在你所要做的就是更加关注和学习。光明的未来等待着那些坚持下去的人。
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