制作:BOSS直聘(ID:boszhipin)
作者:@周周排版:@周周
指导:@qiu Genghis Stun
内容包含奇怪的知识,性感又优雅,可能会让一些读者感到轻微的胃部不适。但尽管如此,这仍然可以被认为是一个具有严重影响的帖子,并且可能会让一些人大开眼界并激发他们的兴趣。 ——成吉思泉
“你可能骑过马、骑过自行车,但你骑过猪吗?我骑猪的照片曾经在同学中疯传。他们都说很好玩,但他们没有不知道的是,每年的这个时候,母猪通常不被允许骑着母猪,如果你保持不动,母猪会很高兴,你只是一头公猪,我们称这种行为为站立反射。如果是的话,我们将带她进行繁殖。”
2023年从山东大学硕士毕业的袁瀚参加了学校的招聘活动,加入了一家养猪公司,开始了自己的养猪生涯。
985年养猪师傅的日常生活早上6点,伴随着清晨的第一缕阳光,袁汉开始了一天的养猪工作。袁涵负责的猪圈长100米,宽30米,共六排,共600头猪。 1985年硕士毕业、在城里长大的袁涵想和这600头猪和它们的气味一起度过这一天。
我早上做的第一件事就是喂猪。此操作与通常已知的猪饲喂流程不同,并不复杂,也不费力;只需操作轴承,将设定量的猪饲料进入料槽,就完成了猪的饲喂任务。
喂完猪后,主要是清理猪粪的时间。这并不复杂,但大部分猪粪会通过漏板进入凹槽,其余的可以在通道中轻松清理。
当清理过程中发现猪腹泻、发烧或四肢患病时,袁涵变身兽医,给病猪注射疫苗。即使注射时猪在定位栏内,也必须小心,被咬或被咬可能是一个问题。
做完这些工作后,袁瀚和其他员工一起休息了一下,聊起了NBA和他的搭档。在这群初高中毕业的同事中,袁瀚并没有显得格格不入。
两个月后,袁汉辞去了饲养员的工作,晋升为技术员。技术人员不进行研究,主要负责母猪的检查和配种、产后消炎、仔猪护理等技术工作。
这时,出现了文章开头的登山链接。发现母猪发情,袁汉前往养猪站,获取稀释后的精液,从输精管深处注入母猪体内,完成人工配种。
28天和35天后,对母猪进行B超检查以确认妊娠。 114天后,小猪出生了。
袁瀚对一头母猪进行B超检查照片由受访者提供。
袁涵指导仔猪从出生后第五天开始吃饲料,一直到第25天仔猪完全断奶。这段时间是元瀚最幸福的时期。刚出生的小猪体重只有1.4公斤,袁涵很开心地把它捧在手里,摆出各种姿势拍照。
在此期间,还有极其残酷的阉割野猪的工作。很多人可能都看过农村地区杀猪的镜头,几个大人把猪压住,一个人负责杀猪。野猪歇斯底里的嚎叫声几英里之外都能听见。但袁汉的工作相对简单:仔猪出生三到五天就被阉割。
捡起一只可爱的雄性小猪并和它一起玩。当小猪不知世间凶险时,他一手抓住它,一手握住刀,拿起又放下。变身为野猪。仍能听到惨叫声,但比乡村野猪的景象和谐多了。
将药膏涂在伤口上,几天后就会痊愈。袁汉一个小时就能阉割几十只小猪,轻松把它们变成可爱的小太监。
袁瀚处理仔猪受访者提供
很多人喜欢煎与仔猪分离的鸡蛋,甚至有的人还专门来远汉的养猪场买鸡蛋。据袁瀚介绍,煎鸡蛋真的很好吃。
你想当养猪户吗?袁瀚旗下正邦集团今年将招收2.5万名大学生,每月养猪数万头,这一消息引起媒体广泛关注并引发热议。 2023年韩渊先生加入公司时,管理培训生招聘规模不算大,只有20人,但要求很高,“未来领袖管理培训生计划”要求985大学硕士学位。
来自南昌的袁汉先生在家乡偶然看到这家公司的招聘,觉得有两个条件适合自己:一是学历高,二是毕业一年也能参加学校的招聘活动。他说。他感觉到了。
加入公司的过程从第一次笔试到最后面试花了几个月的时间。经过几轮筛选,最终包括袁瀚在内的20人能够成功加入公司。
采访中,该负责人明确表示,前六个月,所有工人,无论性别,都必须在农场担任饲养员。条件非常严格,而且我们已经关闭,所以你需要做好心理准备。
在袁瀚看来,家乡的大公司、高工资、晋升机会才是最重要的,去养猪场养六个月的猪没有问题。
袁汉进入养猪场时,拍下了一张600头猪一下子出现在他面前的照片,现在这张照片还保存着。
袁瀚先生首次进入养猪场照片受访者提供。
但这项工作并不那么容易。在城里长大的袁涵说:“我只吃过猪肉,没见过养猪场。”
喂猪、打扫卫生并不累,但由于数百头猪住在同一空间,即使通风良好,难免会产生异味。
除了味道之外,体重超过500公斤的猪并不像看上去那么无害。当他生气时,他会咬人。袁汉亲眼目睹了多起因养猪不当造成人员受伤的事故,被咬伤的工人不得不去医院打针。
大多数养猪场都位于偏远地区,只允许在日常通勤期间居住在封闭的空间内。这也是很多人必须克服的问题。
“我们加入的时候都是24、24岁,有硕士学位。我们都比较成熟,能够专业地应对这些挑战。但是,我们中的一些人选择了离开。在20岁以下进入的人中到了后来的国家,“他们中的很多人没有接触过猪,对养猪有明确的想法”,袁瀚说。经历过那次经历之后,难以接受并选择退出也是很正常的。
从养猪人到农场经理,每天负责饲养、清洁、饲养、阉割猪,袁瀚的事业因出色的表现而迅速上升。
加入公司六个月后,他被提升为工作经理,负责产房,带领下属20余人,负责整个农场母猪和犊牛生产的生产和护理。加入公司一年内,我就被提升为分公司经理,六个月内管理整个农场,又过了六个月,我被调到总公司人力资源部。我再次担任现场主任,并转到小组进行轮换。袁瀚说,如果表现好的话,他可以成为分公司经理,管理很多养猪场。
今年,招聘大学生养猪的消息引起了很多关注,但很多人认为高学历的人养猪是人才的浪费。
袁瀚不以为然,他说:“大多数工作并不涉及到一线饲养员,毕竟饲养员和技术人员的工作要求不高,高薪聘请的大学生就是饲养员,当饲养员确实很浪费。” ” “但是公司里的每个职位都需要,有养猪公司的一线经验,你连养猪都不会,怎么能做好工作呢?
在肖袁的公司里,没有长期一线经验的人只能进入职能部门,没有机会晋升到核心岗位。 “如果生产经理没有现场经验,下级员工根本不会跟他走,会被视为什么都不懂的外行。”
袁瀚表示,虽然养猪可能不是高端的事情,但国内的养猪还很原始,规模也不大,所以他非常看好这个行业,相信它有光明的前景。是。
袁洪先生叮嘱想从事这个行业的年轻人,在加入之前要做好吃苦、三思的准备。现在你所要做的就是更加关注和学习。光明的未来等待着那些坚持下去的人。
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