印度印孚瑟斯科技公司(Infosys Technologies)创始人纳拉亚纳·穆尔蒂(Narayana Murthy)最近的言论引发了争议。他表示，印度年轻人应自愿每周工作70小时，以提高国家的劳动效率和竞争力。穆尔蒂认为，印度目前是世界上效率最低的国家之一，年轻人需要承担更多责任来推动国家进步。根据国际劳工组织的数据，印度约66%的人口年龄在35岁以下。穆尔蒂认为，这些年轻人是印度未来的希望，如果印度想成为全球经济强国，他们需要更加努力。目前，印度是世界上工作时间最长的国家之一，每个农民工的平均工作时间为每周47.7 小时。但对于马西来说，这还不够。穆尔蒂的观点得到了一些企业家的响应，他们认为努力工作是成功的关键。然而，许多人批评这种观点。
班加罗尔的一位软件工程师指出，每周工作70 小时几乎相当于每天工作12 小时。这种工作制度没有给个人或家庭留下任何空间。此外，这种长工作时间制度也给女性带来了职业挑战。研究表明，印度女性每天花在家务上的时间接近300 分钟，而男性只花97 分钟。这意味着女性常常被迫在事业和家庭责任之间做出更多权衡。但穆尔蒂的观点并非没有价值。他是一位成功的企业家，于20 世纪70 年代末创立了一家计算机公司，并于1981 年与六位年轻同事共同创立了Infosys。如今，Infosys 已成为印度IT 行业的领先公司。穆蒂被美国媒体誉为“印度IT业之父”。总的来说，穆尔蒂的观点引发了关于工作时间和生产力的争论。虽然保持高效很重要，但长时间工作可能会导致倦怠，甚至扼杀创造力。此外，这一制度可能会给女性带来进一步的不平等。
因此，要真正实现国家发展，就必须平衡工作与生活，在追求经济发展的同时提供更好的工作条件和福利。
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