人事系统管理软件排名,厦门人事管理软件

人力资源是企业发展最具活力的要素,企业之间的竞争归根结底是人才的争夺。和

人力资源管理系统

能够激发员工的创造力,激活公司的人力资源用人机制。那么人力资源管理系统软件排名如何呢?我们详细介绍了八种人力资源管理系统,请参考。

1、智信信息所属公司:深圳市积石协同科技有限公司

智信信息是深圳基石协作自主研发的全新企业级低代码平台,于两年前上线。总部位于深圳。作为“具有全新人力资源管理理念的系统”,用户可以通过智信信息可视化搭建系统,快速搭建人力资源管理、客户管理、绩效考核、OKR管理、项目管理、流程审批等业务。几天就可以了。管理软件。

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此外,智信信息《

人力资源管理系统

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智信HR管理系统是一个以灵活理念构建的企业管理系统,实现员工管理、部门管理、绩效管理、考勤管理、资产管理等,不同于现有的传统HR系统框架。除了成本管理、审批管理和报告管理之外,您还可以使用强大的模块化设计来调整现有功能或构建自定义功能。该系统可以支持散布在不同模块中的数据的可视化概览。自定义审批链和自动化,可以对任何数据进行预警提醒并发送给相应的责任方,全面提高员工自我管理和企业管理的效率。

员工管理:录入所有员工信息并关联部门和职位。支持输入员工照片和评价信息。

员工分析:根据员工表中的信息生成分析图表,将各种员工信息汇总成可视化报表,提高人力资源管理效率。

考勤分析:根据考勤信息实时分析考勤状态,生成考勤汇总报告。

资产清单:输入您公司的资产信息和员工,系统自动记录资产流转信息和使用寿命,并生成数据汇总。

资产分析:可以对企业资产进行数据分析,统计资产在不同部门的分布情况、资产整体折旧信息、资产类别占比、各状态资产汇总情况。

兑换请求:用于输入和存档兑换信息。

报销统计:用于统计各部门的兑换和审批情况,并可查看每种兑换类型的百分比和每月报销总额。

流转审批:实现各类员工申请的审批流转,并进行统计归档。

分配权限:为了实现敏感信息的分离,可以将不同模块的权限授予不同的成员。

详情:系统还支持企业自定义各类数据表格,对各类表格进行汇总统计,为企业生成个性化的报表,并实现定制化审批流程和自动化。

2、北线公司:北京北线云计算有限公司

北森是一家人力资源科技公司,拥有全国领先的综合HR SaaS和人才管理平台——iTalentX,致力于为客户提供云HR软件、人才管理技术和平台的端到端综合解决方案。北森在全国拥有17家子公司,员工总数超过1500人,每天有超过15万名HR和2000万企业员工使用iTalentX。

iTalentX使企业能够数字化管理员工招聘、入职、管理到退休,快速提升人才管理能力,提高人才管理效率,支持员工快速成长,帮助您做出明智的决策。主要为大中型企业提供涵盖核心人才、招聘、人才评价、绩效、继任、员工研究等人才管理业务全流程的一体化人才管理云,集成SaaS软件和服务。一个平台。

北森以人才管理技术为核心,以人才核心为基础,将人才管理的各个模块紧密结合,形成一体化的HR SaaS和人才管理平台——iTalentX。

人性科学:包括胜任力模型、人才评估、360度评估、测试和调查在内的人才解决方案。

核心人力资源:基础人力资源软件,包括基本人力资源档案、工资、假期、考勤和员工服务。

人才管理:用于招聘、入职、目标和绩效、学习、库存和交接的人才管理软件。

员工服务生态:iTalentX连接衣食住行各种互联网服务,实现员工服务互联网化。

平台和数据:建立在集成PaaS平台上的HR SaaS软件可以提供全平台和跨应用的数据集成。

3. Kenexa knx关联公司:上海Kenexa人力资源科技有限公司

Kenexa是中国领先的人力资本管理云综合解决方案提供商,提供人力资源云、招聘云、人才管理云、组织发展云等HCM闭环产品集群。公司已获得增值电信业务经营许可证、双软件认证、ISO27001信息安全认证、信息系统安全防护二级。如今,Kenexa 的业务遍及全国,为超过20,000 家客户提供服务。

中国领先的人力资本管理云综合解决方案提供商。我们提供包括人才管理云/招聘管理云/人力资本管理云/组织发展云在内的HCM闭环产品集群,标准化的智能在线产品,具有先进的方法论/管理实践/优秀的行业经验。我们将HR管理内容与数字技术相融合,为企业提供“专业+集成+轻量化”的HCM闭环产品集群,包括人力资源管理云、招聘管理云、人才管理云、组织发展云。这个“金字塔”四层产品体系覆盖了组织中个体“人”的整个“选、留、去”生命周期,满足了企业人力资本管理场景的所有需求,并延伸到了组织建设。组织层面。

作为领先的HCM综合云解决方案提供商,Kenexa提供基于“技术+内容+服务”理念的云解决方案,结合先进的方法论、管理实践和行业领先的经验,将标准化、智能化的在线转化为产品。

目前,Kenexa的业务已遍布全国,并拓展至上海、北京、广州、深圳、成都、长沙、杭州、宁波、苏州、南京、无锡、青岛、济南等10多个城市。迄今为止,我们已服务超过20,000家客户,在互联网、医疗健康、汽车制造、金融、新兴零售、房地产等行业积累了大量的客户实践和良好的声誉。

凭借在人力资源管理云服务领域的专业领先地位,Kenexa成为腾讯在HCM领域的核心合作伙伴,被腾讯SaaS加速器选中,成为SaaS精选合作伙伴,并作为腾讯SaaS核心成员加入。技术合作,共同构建SaaS生态系统。

4、SAP子公司:SAP(中国)有限公司

SAP 成立于1972 年,总部位于德国,是全球企业应用软件市场的领导者,也是受人尊敬的为全球各行业的公司提供全面的企业级管理软件解决方案的供应商。我们致力于开发先进的解决方案,帮助企业高效处理数据并实现整个企业的无缝信息流。涵盖ERP、云ERP、CRM、大数据、云计算、供应链、物联网等解决方案,服务超过15000家中国企业,覆盖94%的世界500强企业。

它最初被称为Systemanalysis Programmentwicklung,但后来采用了缩写SAP。 SAP 成立之初是一家只有5 名员工的小公司。经过不断努力,SAP已成长为一家总部位于德国瓦尔多夫的大型跨国公司,在全球拥有超过101,000名员工。

SAP 的早期产品SAPR/2 和SAPR/3 建立了ERP 软件的世界标准。现在,SAPS/4HANA 将ERP 提升到了一个新的水平。 SAPS/4HANA采用强大的内存计算技术,可以处理大量数据,并支持人工智能(AI)和机器学习等先进技术。

SAP还推出了智能企业套件,基于完整的数字化平台集成各种应用,连接企业的不同业务领域,取代传统的流程驱动平台。如今,SAP拥有超过2.3亿云用户,提供数百种涵盖所有业务功能的解决方案,并拥有市场上最全面的云产品组合。

5. Oracle PeopleSoft 公司:甲骨文(中国)软件系统有限公司

Oracle PeopleSoft成立于1987年,总部位于美国,是全球知名的人力资源HRMS、客户关系管理CRM、财务管理、企业绩效管理和门户网络解决方案的协作企业软件提供商。该平台还提供灵活的自动化开发环境、集成和业务建模工具、易用性以及客户系统特定的预测诊断和支持工具。我们提供数据库/工具、应用软件以及相关咨询、培训和支持服务。

Oracle 是一家全球企业云服务提供商,致力于帮助各种规模的企业进行数字化转型。 Oracle 云在销售、服务、营销、人力资源、财务、供应链和制造领域提供全面的集成应用程序,以及基于具有先进自主性和安全性的Oracle 自治数据库的第二代基础设施。

20世纪80年代,甲骨文进入中国市场,并在北京设立了第一个中国办事处。如今,甲骨文的业务几乎覆盖了中国所有的省、自治区、直辖市,我们在中国建立了22个分支机构、5个研发中心、庞大而有价值的合作伙伴网络以及各种社区计划。在中国,甲骨文拥有超过25,000家客户、1,500家合作伙伴以及超过5,000名员工。

6. Workday公司:沃特科(北京)软件有限公司

Workday 成立于2005 年,总部位于美国,是领先的财务、人力资源和规划企业云应用程序提供商,提供财务管理、人力资源、规划和数据分析应用程序。目前,Workday拥有310家客户,主要是大中型企业和财富500强公司。先进的财务、人力资源、规划企业云应用提供商,是提供财务管理/人力资源管理/规划和数据分析应用的一体化财务、人力资源、规划云平台。

至于Workday,根据网上的信息,有客户向Workday询问“为什么企业软件这么难用?”您的企业需要什么来支持变革?如何让人们有时间去做真正重要的事情?

听到这个问题后,Workday给出的答案是:我们的好奇心引导我们创造新的东西。 —— 一个随您的业务而发展的财务、人力资源和规划系统的世界,以及致力于为您的员工、客户和服务提供服务的系统。从那时起我们就没有停止过。我们与客户密切合作,了解他们的需求。我们将疯狂创新并提供实现这一目标的技术。我们共同塑造工作的未来。

2005 年,软件梦想家Aneel Bhusri 和Dave Duffield 在加利福尼亚州的一家餐厅相遇,并决定创办一家初创公司,彻底改变企业软件市场。

7、eRoad子公司:上海eRoad软件有限公司

易路软件成立于2004年,总部位于上海。在北京、成都、深圳、香港、美国等设立分公司。如今,我们拥有600 多名员工,核心团队包括SAP、ADP、Microsoft、Oracle、IBM、Kronos 等。专注于提供以薪资为核心的全景人力资源数字化云平台,专注于为大中型企业和复杂业务场景提供解决方案和服务。

如今,该公司拥有超过600 名员工,服务覆盖20 多个国家和480 多个城市,全球有300 多家大中型企业用户依赖全景数字云进行HR 平台People+。公司专注于以复杂薪资计算为核心的“移动互联网+员工服务”平台的开发和运营,主要应用于企业人力资源管理和员工服务领域。

拥有超过17年的企业信息服务经验,我们专注于为薪资人才提供全景数字云平台。我们以人为本,激发组织无限潜力,利用技术增强核心竞争力,实现卓越增长。

易路人+持有美国注册会计师协会(AICPA)制定、安永会计师事务所审核的数据安全认证SOC1、SOC2、SOC3(SSAE18)。 C2轮和C3轮融资分别于2023年1月和2023年7月完成,投资方为华兴新经济基金、高瓴资本、SIG、贝尔资本等顶级资本。

8、盖亚工厂子公司:苏州盖亚信息技术有限公司

盖娅工场是一家成立于2009年、总部位于苏州的中国公司,提供全球劳动力管理云服务。我们在北京、上海、广州、深圳、杭州、武汉、加拿大温莎设有分支机构。我们主要提供人力资源系统、人事考勤系统、工作时间管理系统、日程管理软件、灵活用工、智能排班等服务。公司以“科技提升劳动效率”为使命,利用劳动管理和灵活用工云平台,支撑新劳动结构下企业数字化转型。

盖亚工厂利用技术来改善劳动力需求,解决了与工人就业相关的三个问题:“我们需要多少人?”、“我们实际有多少人?”和“重点是预测”优化用工安排。补充劳动力灵活性,管理多样化员工的出勤和时间,分析和提高劳动力效率和销售效率,同时连接企业与劳动力市场的一线工人,以降低成本,提高效率。和合规性。

如今,盖亚工厂的客户遍布全球24个国家和地区,来自全球1,500多家客户的超过500万名员工每天都依赖盖亚的服务。其中包括华润、京东方、特变电工、英格索兰、歌尔、太古可口可乐、康师傅、雅诗兰黛、周大福、LVMH、博斯登、7-11、好市多、药明生物、PPG、大众汽车、凯奥集团、延锋室内设计、融创文旅、融创服务集团、华夏幸福、索迪斯、四季酒店、中铁沉阳局等

这就是我今天分享的内容。 ”

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